【岗位职责】

1、保障仓库安全、防火、防盗；及时办理出入库，确保货品库存数量准确；

2、按订单要求及时办理发货出库；

3、按厂商通知的入库数量及时核对入库；

4、不定期随机盘点，定期全盘；

【操作规范】

1、凭单出库，收到出库单即办理预出库，将准备装车的货品码放到统一位置，同时及时在系统上办理出库；

2、

3、仓库发货时发现订单缺货的处理：
A、如果下单人允许直接联系顾客，就直接给顾客打电话：
A-1、调换其他颜色或者尺码；
A-2、取消全部订单；
A-3、有货的部分送货，没货的部分取消；
A-4、有货的部分先送，没货的部分等到货再送；
A-5、等全部货物到齐再一起送；
B、如果下单人不允许直接联系顾客，就反馈下单人后等消息：
B-1、调换其他颜色或者尺码；
B-2、取消全部订单；
B-3、有货的部分送货，没货的部分取消；
B-4、有货的部分先送，没货的部分等到货再送；
B-5、等全部货物到齐再一起送；
如果需要重新下单，就反馈下单人重新下单。

【报损报溢操作规范】

1、颜色等属性金额相同的情况下，可以直接调整，一报损一报溢紧接着操作，两个要挨在一起；

2、报损重入，如果属性错误无法报溢，可以使用报损重入，重入必须注明报损行号，报损必须注明入库单号；

3、如果丢失报损需要赔偿；

4、厂家报入错误和其他原因，必须报上级，经上级审核后酌情处理；

【库存差异的处理规范】

1、由于下单下错商品导致的库存差异：先到原订单备注差额金额并通知相关人员，然后在仓库后台通过“其他原因”进行报损报溢调整；

2、由于厂家报入错误导致的库存差异：先跟采购员沟通好金额并通知相关人员，然后在仓库后台通过“厂家报入错误”进行报损报溢调整；

3、

【货物码放规则】

1、相同货物码放在一起，便于清点数量；

2、不容易分辨的货物搞清楚以后就贴上标签，便于下次查找；

3、残损货品单独位置存放；

4、囤货商品固定位置贴上标签；

5、

【薪资待遇】

【奖惩制度】